11月18日下午，学校副校长何建新教授为2016年度新进教师作题为《大学与大学教师》的专题报告。报告会在行政楼第一会议室举行，学校2016年度全体新进教师参加了报告会，报告会由www.det365主任吴四九主持。
会议现场
何建新首先对新进教师的培训内容与要求进行简要概括，并简要介绍了学校基本情况。他以《大学》中名句“大学之道，在明明德，在亲民，在止于至善”为引，对大学职能进行了解读，强调了大学的主要任务是人才培养、科学研究、社会服务和文化传承。结合审核评估后的专家建议，何建新指出未来学校发展的重心之一，在于提高人才培养质量。他指出了我校目前人事制度正在进行改革，其主要特点是：注重业绩，淡化身份；竞争上岗，优胜劣汰；严格考核，明确职责；优劳优酬。他希望以人事改革促进教学和科研的发展，促进教师水平的提高，为教师成长提供良好的环境。
何建新对青年教师提出希望和要求：希望青年教师开好头、起好步，爱岗敬业、热爱学生；要求青年教师们一是要精通教学内容，准确把握，层次分明；二是要采取多样化的教学表现形式，把板书与多媒体设备结合利用；三是要准确把握课程质量标准，规范教学；四是要转变教学思路，要做到从灌输式教学到启发式教学的转变；五是要更新教学理念，了解学生差异，做到因材施教。何建新着重强调了要正确处理教学与科研的关系，二者相辅相成，既要看到科研对教学的正面驱动作用，又要看到教学对科研的促进作用。最后，他期望新进教师拥有“捧着一颗心来，不带走半根草去”的高尚境界，共同努力，为学校的发展贡献力量。
吴四九要求新进教师深入学习、领会报告内容，将自己的职业发展与学校发展联系起来；并指出www.det365后续也会对新进教师的三年培养计划作调查，加强对新进教师的能力考核，帮助大家对培养计划作适时调整，找准自己的定位。
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